財經週報

「丟到食人島上都可以變國王」 奧特曼如何讓多數人挺他?

矽谷神話是創辦人被流放,再凱旋回歸,而OpenAI執行長奧特曼只用了5天。員工、投資人、產業大佬站出來相挺,被前老闆評為「丟到食人島上都可以變國王」的奧特曼,究竟有什麼魔力吸引眾人追隨他?

奧特曼-Open AI 圖片來源:Getty Image
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OpenAI執行長奧特曼(Sam Altman)本月在舊金山的演講台上宣布,公司開啟AI新時代的聊天機器人ChatGPT擁有一億活躍用戶。他也宣布,公司將砍半軟體價格,並推出AI應用程式商店,目的是擴大這項革命性技術的應用。

奧特曼在每句話之間都要停頓一下,才能讓台下掌聲平息下來。

幾週後,當OpenAI董事會突然解僱了他,這樣的「掌聲」在企業內外都仍持續著——多數員工要求奧特曼立即復職,投資人與科技業名人為他辯護,微軟還向奧特曼提供一個新職位,並承諾提供「所需的一切資源」。

11月22日,OpenAI宣布奧特曼回歸,儘管這場峰迴路轉的矽谷AI大戲,還會延燒一陣子。

這位38歲的企業家在價值數百億美元的生成式AI產業的打造過程中,發揮了關鍵影響力。他甚至可以決定這個產業的未來。

一位直接了解奧特曼與OpenAI董事會談判內幕的人士告訴《金融時報》,「奧特曼的超能力是讓人們站在他那一邊,塑造敘事,將局勢推向對他有利的方式,」「這讓他不容易被掌控和監管。」

不受限的野心

過去一年多來,OpenAI突破了生成式AI的極限,ChatGPT的技術也成為其他科技巨頭聊天機器人的底層技術,使奧特曼的明星地位持續水漲船高。

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在奧特曼的領導下,OpenAI在8年間從一家非營利研究機構,轉變成一家年收10億美元的公司,客戶包括摩根士丹利、雅詩蘭黛、凱雷和普華永道。

雖然奧特曼沒有輝煌的AI科研資歷,但領導OpenAI的成功,讓他實際上成為了AI產業的大使。今年起,他開始了全球巡演,並會晤了多國領導人、新創公司和監管機構。

Google前執行長施密特(Eric Schmidt)在X上發文:「奧特曼是我心中的英雄,」讚許他將一家公司從一無所有,發展到價值900億美元,並永遠改變了世界,「我和數十億人將從他未來的工作中受益——這將超乎我們想像。」

史丹佛大學輟學後,奧特曼從矽谷出發。他的第一家新創是社群服務Loopt,受到創投Y Combinator創辦人格雷厄姆(Paul Graham)關注,後來格雷厄姆提拔他來經營這間孵化器,評價他「高效得可怕」。

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(延伸閱讀:一窺AI怪傑奧特曼的人生路

在Y Combinator期間,奧特曼因為成功投資一些前瞻的項目而愈來愈受尊敬,「他願意下大賭注支持很少人願意投的技術,願意做長遠投資,」「這是他成為偉大投資人的原因之一,」Scale AI創辦人Alexandr Wang觀察。

從奧特曼近期的投資也可以看端倪。AI並不是他唯一下注,他已向核融合新創Helion投入3.75億美元,並即將為自己的虹膜檢測加密新創Worldcoin募資1億美元,還準備從中東投資人和軟銀那裡募資1,000億美元成立晶片公司。

根據與奧特曼共事過的人,他擁有的傑出特質是他的企圖心,和爭取支持的能力。一位熟識者透露,「沒有人比他更懂得如何累積權力。」

(延伸閱讀:ChatGPT之父奧特曼: 瘋狂成功者的13項特質

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「最成功的創辦人並不打算創立公司,」根據《彭博社》,奧特曼曾在談及新創時這麼說,「他們的使命是創造更接近宗教的東西,只是成立一家公司是實現這個目標最簡單的方法。」

開放的領導作風

對外,他不知停歇地追趕終極目標——建立一個低價、強大、人人皆可受惠的AGI(通用人工智慧);對內,他的領導風格也備受愛戴。

一位員工戈斯(Aubrey Ghose)在Open AI部落格中寫道,「奧特曼的領導風格培養了團隊合作文化,並鼓勵Open AI內部提出不同觀點,」軟體公司Evident的營運長沙里亞爾(Tanvir Shariar)也寫道,「奧特曼的領導方式能吸引來自各領域的頂尖人才,讓學術界、產業能合作。」

在奧特曼的部落格文章中,他提到領導者的自信很重要,但也指出許多人有過度自信的弊病。他認為,這些領袖需要做的第一件事是——更沈得住氣地接受批評。

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他寫道,「尋求有效的批評可能很困難,而且往往很痛苦,但這是必要的,因為這就是自信與自欺欺人的區別。」

值得一提的是,奧特曼展現出來的道德觀,也讓他的追隨者更死忠。他沒有持Open AI的個人股權,讓其他人更相信他的誠意;他強調AI道德、AI民主化、AI透明度,對道德責任的種種公開呼籲,都對維持Open AI用戶的信任,以及內部員工的信任方面有巨大影響。

銳利的投資眼光與宗教般的抱負,加上開放的領導態度和道德感,讓Open AI內部有一群奧特曼的狂熱追隨者。幾乎770名員工都簽署了要求奧特曼重回CEO崗位的信,並以集體離職要脅董事會。

投資人也買單奧特曼的領導。

OpenAI早期投資者科斯拉(Vinod Khosla)將他描述為「一代人難得一遇的執行長」。Y Combinator聯合創辦人利文斯頓(Jessica Livingston)也發文表示,之所以在2015年成為Open AI的最早資助者,並不是因為對AI感興趣,而是因為「我相信山姆」。

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奧特曼創立的公司也許還沒成為宗教,但已經讓員工、投資者、產業大佬都成為了信徒。即使董事會對於奧特曼的眾多其他投資和經營理念仍感到擔憂,但他們對上的是比賈伯斯還難換掉的教主。

拉拔奧特曼成為Y Combinator執行長的格雷厄姆曾在2008年寫道,「你可以把奧特曼丟到一個充滿食人族的島上,五年後回來看,他已成為島上的國王,」「他就是少數意志力超強,能夠得到所有想要的東西的那種人物。」

(資料來源:FT, Bloomberg, CNBC, Wired, Open AI)

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